【龙虎网报道】我市公推公选新一届市政府名组成人员人选工作，目前已经进入组织考察、演讲答辩和二次民主推荐阶段。

　　公推公选市政府组成人员全部人选，在我市还是第一次，任务之繁重、影响之深远，超过历次公选。

　　市委组织部介绍，月下旬，我市举行了首次民主推荐，全市正局职以上干部、曾担任过市级领导职务的老同志、我市出席党的十七大和省党代会的代表等余人，以严肃认真、高度负责的态度，对现任市政府组成人员进行了民主测评，对新一届市政府组成人员人选进行全额定向推荐，对部分区县委书记人选进行了民主推荐。

　　根据民主测评和首次民主推荐的结果，市委经过充分酝酿、研究决定，对推荐结果比较集中的市管正职干部，拟继续提名或根据工作需要平职交流；对同一职位出现数名市管正职干部得票都比较高的，经市委常委会差额票决，确定了拟提名人选；对原空缺或正职拟交流的个职位，则确定了得票较高的名市管副职干部作为竞争人选即进行组织考察、演讲答辩和二次民主推荐、市委常委会和全委会分别差额票决。

　　据介绍，在酝酿过程中，市委始终坚持正确的用人导向，在坚持德才兼备原则的前提下，看谁的思想作风更好、综合素质更优，看谁的领导科学发展、构建和谐社会的能力更强，看谁的群众公认程度更高，看谁更公道正派、开拓创新、埋头实干、甘当公仆，就把谁作为人选。提出的各位人选大都具有比较宽阔的眼光、思路、胸襟和较高的创业、创新、创优热情。坚持充分尊重民意、实现好中选优。在广泛听取市委、市政府领导及各有关方面意见的基础上，严格按照推荐得票数的高低确定人选。拟继续提名的，得票均列提名职位第一；拟平职交流的，得票同样比较集中，大多列提名职位或其他职位第一；拟参与竞争的，在该职位的得票数都比较靠前，保证了人选具有较高的公认度。坚持统筹兼顾、整体盘活。综合考虑人选的领导经历、专业水平、个性特征等与职位的匹配程度，同时，通盘谋划市管干部队伍的整体建设，既保持了市政府组成人员的基本稳定，又积极推进区县、市级机关、企事业单位之间的干部交流，注重了年轻干部、女干部和党外干部的选拔，人选的结构比较合理，整体功能较强。

　　对部分区县委书记人选，市委将根据民主推荐和组织考察的结果，研究提出人选，提交市委全委会进行差额票决，然后向省委推荐。

　　据悉，名参与竞争的人选，将在本周四上午演讲答辩，同时进行二次民主推荐。届时，南京电视台将全程现场直播。