【龙虎网报道】今天上午，在京参加全国双拥模范城命名暨双拥模范单位和个人表彰大会的南京市领导，将再次捧回民政部、解放军总政治部颁发的“全国双拥模范城”奖牌。自1993年至今，南京已是第6次获得这一殊荣。这标志着南京创新双拥工作的成果再次得到了最高规格的肯定。

　　“六连冠”的背后，是洋溢在“兵城”南京浓浓的军民鱼水深情。

　　地方政府近年投入近两亿，75件“老大难”问题一一解决

　　作为南京战区指挥中心，南京驻军部队多、军兵种齐全、军事院校集中，是一座名副其实的“兵城”。为驻军部队解决生活、保障等方面的实际困难，是“第二故乡”应尽的义务。“要时刻把部队的困难放在心上，当作大事来办，办一件就办好一件。”这是市委、市政府领导一再强调的，也是全市上下一直以来的行动。

　　去年2月，江宁汤山区域供水用气工程全线竣工投用，彻底解决了汤山地区26家驻军单位的用气吃水问题，成为实实在在的“拥军工程”。

　　据了解，早在2005年，市各有关部门就以走访座谈、问卷调查的方式，主动上门征求驻宁部队对双拥工作的意见建议。根据子弟兵的反映，梳理出吃水、用电、用气、住房等方面75件“老大难”问题，汤山地区吃水用气问题就是其中一件。市政府将梳理出的问题迅速分解到29个职能部门和9个区县，41件难题在当年就得到了解决。其他绝大多数难题都有了解决方案。

　　5000张公交IC卡让驻宁部队现役义务兵享受到南京公交的优惠；全市重点优抚对象全部进入医疗保险；城镇和农村义务兵家属优待金及城镇退役士兵待安置期间生活补助金全部纳入各级财政预算……去年，南京双拥工作通过一件件实事，让广大官兵切实感受到“第二故乡”的温暖。据了解，目前全市每年投入到为部队解决水、电、气、道路交通等方面的费用，以及减免的各类费用，总和近两亿元。

　　完善政策机制，免除官兵后顾之忧

　　转业退伍安置是双拥工作的一道难题。驻军众多的南京，同样面临这一压力。年的一次军转安置座谈会上，一位市委领导欣慰地说：“南京市今年接收安置军转干部多名，是往年的两倍，广大军转干部都得到了妥善安置，但给我打电话、递条子的很少，这是注重政策拥军带来的结果和新变化。”

　　完善政策机制，突出政策拥军，是我市化解转业退伍安置压力、打开双拥工作新局面的有效手段。近年来，南京市陆续制定出台了《关于建立和完善南京市军地双拥联席会议的意见》、《南京市拥军优属若干规定》等多个政策性文件，在支持部队建设、抚恤、优待、安置等方面做到有法可依、有章可循，形成了协调顺畅、运作规范的双拥工作新机制。

　　市双拥办统计，过去年来，我市共完成名军转干部和名军队干部随调随迁的接收安置任务，均居我省各市之首，占全省安置总数的。去年我市接收安置了多名军转干部及多名随调随军家属，实现了市委、市政府提出的部队组织、军转干部、用人单位三个“基本满意”的目标。在随军家属安置方面，去年，市劳动保障部门对随军家属确立了“同等条件下优先录用”原则，有名未就业随军家属集中报名参加全市统一组织的笔试，共有人通过综合考试和面试被录用，录取比例为％。市工商局两次组织开展“送岗进军营”活动，帮助多名军嫂走上新的工作岗位。年全市共召开随军家属专场招聘会次，协调安置名随军家属实现稳定就业，培训随军家属人。

　　军民携手，共建双拥工作双赢新局面

　　地方为部队多办保障服务的实事，部队为群众多做关系民生的好事，新阶段的南京双拥工作呈现出崭新面貌。行，行行拥军———这是“兵城”南京的真实写照。由名两院院士、专家教授、高中级工程技术人员组成的科技拥军服务团，自年组建以来，已赴军营服务数百余次，解决技术难题多项。年来，全市举办科普知识讲座次，援建军营图书室个，在驻军师以上单位普遍成立法律援助工作机构。

　　在全市各区县，军地联席会议、网上课堂、“小巷兵站”等成为军民携手参与社区共建的有效载体。致富不忘拥军，拥军才能更富，民营企业成为拥军的生力军。江苏红太阳企业吸纳了多名退役士兵和军嫂就业，占其员工的％。

　　在南京全面建设小康社会的进程中，驻宁陆海空军、军事院校和武警部队，积极行动，投入到地方经济发展、城市建设、抢险救灾、扶贫帮困等各项事业中。去年一年来，共出动兵力万余人次、车辆

　　余台次，帮助地方植树造林、开挖沟渠、铺设电缆等。开展送法进社区、进农村活动余次，培养地方技术人员近名，军训学生万余人次，为群众义务就诊余人次，谱写了一曲又一曲爱民歌。