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年轻干部“三个转变”走好基层成长路

2020-10-13 11:26:26

基层是年轻干部学习、成长的舞台。年轻干部刚刚走出校门,来到基层这片大有可为的广阔天地,只有通过“自省、自重、自励”,笃定信念、积累经验,才能快速进入角色,实现“三个转变”,踏踏实实提升工作能力。

从“学校人”到“基层人”,点亮“精神灯塔”。不论在哪里,共产党员的初心使命都是照亮前行道路的“精神灯塔”。离开箐箐校园,成为一名光荣的基层干部,就意味着不再依靠老师、父母,要学会断去家人的“宠爱”、老师的“照顾”,独立行走。到了基层,跟群众打交道,首先就要褪去身上的“书生意气”,讲群众的语言,常跟群众坐一个板凳,先让自己看上去像基层干部,才能得到群众的信任。工作中,不能再“两耳不闻窗外事”,满足于写写画画的“舒适区”,要多走进群众中间,多听听张家长李家短,多了解群众的需求,力所能及地为群众解决问题,就能得到群众的认可。只有始终把为民服务作为在基层干事创业的初心使命,才能在基层群众中走得稳。

从“象牙塔”到“大熔炉”,抵御杂念魔障。校园环境相对单纯,基层是个大熔炉。年轻干部到基层后,难免会经历一些以往没有过的挫折体验和名利诱惑。在挫折体验面前能不能咬住牙关,坚定向前;在名利诱惑面前能不能保持定力,初心不改,关系到年轻干部的命运。面对基层这个“大熔炉”,首先要敢跳进去“洗洗澡”,敢于摸爬摔打,在风雨中成长;还要做到“不湿鞋”,善于保持定力、保持平衡、保持初心,始终抱着淡泊宁静的健康心态,干好工作、做好本职、服务群众,在不断的工作磨砺中练就“金刚不坏身”,这样才能在基层工作中走得正。

从“要我做”到“我要做”,树牢责任意识。在校园,会有辅导员、老师在身边督促指导,尽着教书育人的本分。但是到基层参加工作后,年轻干部就得从“要我做”的被动接受指令,转变到“我要做”的主动担当履责,切忌有“送上马、扶一程、陪一路”的依赖思想。作为一名年轻的基层干部,多干活、干苦活不是坏事,要主动化压力为动力,在一次次挑担承压中成长进步,直到把主动作为、主动服务、主动奉献的精神内化于心。在群众和领导同事的眼中,年轻干部的一言一行、一举一动都是重点关注的对象,责任感最终决定了一名基层干部能不能真正适应基层,被基层所接受,也决定着能不能在基层走得远。(范萍萍

来源:龙虎网  编辑:苏芮

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